Art Original

Sumber Manusia dalm Organisasi Pembangunan dan Latihan

---

Buku ini menyajikan panduan komprehensif mengenai prinsip, metodologi, dan strategi sistematis dalam merancang serta mengelola program pelatihan dan pengembangan sumber daya manusia (SDM) di dalam organisasi. Melalui pendekatan psikologi industri dan organisasi, Kenneth N. Wexley dan Gary P. Latham menguraikan langkah-langkah krusial mulai dari analisis kebutuhan pelatihan (termasuk analisis organisasi, tugas, dan individu), implementasi metode pelatihan di dalam maupun luar tempat kerja, hingga teknik evaluasi efektivitas program untuk memastikan investasi pelatihan memberikan dampak finansial serta operasional yang positif. Buku ini menekankan bahwa pelatihan bukan sekadar aktivitas pendukung, melainkan instrumen strategis yang esensial untuk meningkatkan kompetensi karyawan, mengatasi keusangan keterampilan, dan memacu keunggulan kompetitif organisasi di tengah dinamika perubahan lingkungan kerja.

---

Ketersediaan

Informasi Detail

Judul Seri

-

No. Panggil

653.3124 Wex S

Penerbit

Kuala Lumpur : Kementerian Pendidikan Malaysia., 1994

Deskripsi Fisik

xviii, 404 hlm. ; ilus. ; ind. ; 22,7 cm.

Bahasa

Indonesia

ISBN/ISSN

983-62-4199-x

Klasifikasi

653.3124

Tipe Isi

-

Tipe Media

-

Tipe Pembawa

-

Edisi

-

Subjek

Sumber Daya Manusia
Kepegawaiian

Info Detail Spesifik

-

Pernyataan Tanggungjawab

-

Versi lain/terkait

Lampiran Berkas

Komentar

---

Anda harus masuk sebelum memberikan komentar