Pfeiffer, J. William ; " />
Art Original
A Handbook of Structured Experiences for Human Relations Training, Volume 8
Buku ini merupakan bagian dari seri panduan praktis legendaris yang dirancang khusus untuk para fasilitator, konsultan, manajer, dan pelatih pengembangan sumber daya manusia (SDM). Volume VIII ini menyajikan beragam instrumen aktivitas terstruktur (structured experiences) berbasis pembelajaran eksperiensial (experiential learning) yang berfokus pada dinamika kelompok, teknik negosiasi antar-kelompok, pembentukan kepercayaan, komunikasi nonverbal, hingga latihan pemberian dan penerimaan umpan balik (feedback). Setiap modul kegiatan di dalamnya disusun secara sistematis mencakup tujuan aktivitas, ukuran kelompok yang disarankan, alokasi waktu, materi yang dibutuhkan, serta panduan diskusi (processing) agar data atau dinamika yang dihasilkan peserta dapat dievaluasi secara mendalam guna meningkatkan efektivitas hubungan antarmanusia di lingkungan organisasi maupun personal
Tidak tersedia versi lain