Art Original

Masalah, Kerja Sama, Konflik dan Kinerja (Kontemporer dan Islam)

---

Buku ini membahas dinamika lingkungan kerja dengan mengintegrasikan teori manajemen modern dan nilai-nilai etis Islam untuk mengatasi tantangan organisasi secara komprehensif. Penulis menguraikan rantai sebab-akibat dalam ekosistem kerja, dimulai dari identifikasi masalah internal dan eksternal, pentingnya membangun sinergi melalui kerja sama tim yang solid, hingga metode mitigasi serta penyelesaian konflik secara damai. Konflik tidak dipandang sebagai hambatan mutlak, melainkan sebagai fenomena yang jika dikelola secara adil dan komunikatif berdasarkan prinsip syariat serta profesionalisme justru mampu memicu kreativitas dan produktivitas. Melalui pendekatan ganda ini, buku ini memberikan panduan praktis bagi para pemimpin dan praktisi organisasi untuk mentransformasikan potensi perselisihan menjadi stimulus positif demi mencapai efisiensi, keharmonisan, serta optimalisasi kinerja organisasi yang berkelanjutan.

---

Ketersediaan

Informasi Detail

Judul Seri

-

No. Panggil

658.402 Hma M

Penerbit

Malang : Taroda Malang., 2002

Deskripsi Fisik

xiv, 295 hlm. ; 20,5 cm.

Bahasa

Indonesia

ISBN/ISSN

979-833-251-2

Klasifikasi

658.402

Tipe Isi

-

Tipe Media

-

Tipe Pembawa

-

Edisi

-

Subjek

Manajemen organisasi

Info Detail Spesifik

-

Pernyataan Tanggungjawab

-

Versi lain/terkait

Lampiran Berkas

Komentar

---

Anda harus masuk sebelum memberikan komentar